1- publications – “production scientifique”

  • Publications : Il s’agit des publications dans des revues à comité de lecture ; les ouvrages ou chapitres d’ouvrages, les papiers acceptés dans des colloques avec review sur full paper.

 

 

Damart S, Kletz F. (2014), When The Management Of Nurse Absenteeism Becomes A Cause Of Absenteeism: A Study Based On A Comparison Of Two Healthcare Facilities, in Journal Of Nursing Management, Oct 2014.

 

Aubouin N., Kletz F (2014), Prospective des métiers de la médiation culturelle de la ville de demain : quels accompagnements dans le processus de professionnalisation ?, in « Les Métiers de la Ville de Demain », coordonné par Maschino L. et Scouarnec A, collection «
Management & Prospective » aux éditions MPE/EMS, Sept 14.

 

Segrestin, B., Hatchuel, A., Levillain, K. et Vernac, S. (2014), « « L’objet social étendu » : une voie pour réaligner le droit et la théorie des parties prenantes ». Finance Contrôle Stratégie, Septembre.

 

Segrestin, B., Roger, B. et Vernac, S. (Eds.). (2014). L’entreprise, point aveugle du savoir ? : Sciences Humaines.

 

Segrestin, B., Roger, B. et Vernac, S. (2014), Introduction In B. Segrestin, B. Roger & S. Vernac (Eds.), L’entreprise, point aveugle du savoir ? , Sciences Humaines.

 

Levillain, K., Hatchuel, A. et Segrestin, B. (2014), Normer l’entreprise pour l’émanciper ? Vers de nouvelles options juridiques. In B. Segrestin, B. Roger & S. Vernac (Eds.), L’entreprise, point aveugle du savoir ? , Sciences Humaines.

 

Coblence E., Pallez F., (2014) Nouvelles formes d’innovation publique :
de la mise en cause du modèle bureaucratique au laboratoire permanent ? Symposium International « Regards croisés sur les transformations de la gestion et des organisations publiques »HEC Montréal – 27 & 28 novembre 2014

Gand, S. (accepté pour publication), « Qualification et gestion de la tension différenciation-intégration des savoirs dans les entreprises démocratiques », Revue Française de Gestion.

 

A.Dossier, F.Kletz Stratégie, coopération, outils de gestion: le big bang des big data, , 2e Journée des innovations managériales à l’hôpital : quels outils de gestion pour quels comportements ?, EHESP, Paris, 17 oct 2014.

 

Blanche Segrestin, K. L., Armand Hatchuel (Ed.). (2014 à paraître). La Société à Objet Social Etendu : proposition pour un nouveau statut de l’entreprise. Paris: Presses des Mines.

Segrestin, B. (2014 à paraître), Fondements et enjeux de la « société à objet social étendu ». In K. L. Blanche Segrestin, Armand Hatchuel (Ed.), La Société à Objet Social Etendu. Réconcilier Entreprise et Société Presses des Mines.

 

 

  • Thèses et HDR soutenues

Thèse de Stéphane Morel, “L’empreinte environnementale à l’ère de la société collaborative de l’Analyse du Cycle de Vie comme outil expert à une instrumentation collaborative pour conduire une transition organisationnelle », soutenue le 7 novembre 2014, sous la direction de Franck Aggeri

 

2- Rayonnement et attractivité académiques

  • chercheurs invités, nouveaux post-docs (fournir photo si possible !),
  • séjours à l’étranger
  • participation à des comités de programmes, conseils scientifiques
  1. Boxenbaum : participation à l’Advisory Board for External Research Funding, Copenhagen Business School, le 20 octobre 2014.
  • participation à des jurys de thèses ou d’HDR (en France, à l’étranger)
    • Pallez : Rapporteur dans le jury d’Hdr de Florence Descamps (21 /11/2014 ), EHESS
    • Pallez : rapporteur jury HDR Nadia Arab (8 /12/2014), Université Paris Est
    • Pallez : membre du jury de thèse d’Anna Glaser (16/12/14), Mines ParisTech- ESCP
  • Gand, Participation au comité de suivi de thèse de Camille Ternier (Univ. Catholique de Lille), 27/11/2014
  • Boxenbaum : rapporteur dans le jury de thèse de Marine COLON, AgroParisTech, soutenance le 2 décembre 2014

 

  • prix & distinctions scientifiques ou techniques

L’ouvrage « Dictionnaire des risques psychosociaux (Editions du Seuil), qui contient un article de F.Kletz (« absentéisme et organisation ») a reçu par l’Académie des sciences morales et politiques, le Prix du Docteur René-Joseph Laufer, destiné à récompenser le « meilleur ouvrage imprimé sur la prophylaxie sociale ».

 

  • prise de responsabilité dans des sociétés savantes

Franck Aggeri, membre du jury du prix du livre Fnege de l’année (24 novembre)

  1. Segrestin, Membre du Jury Prix Crédit Agricole d’histoire des entreprises, 16 octobre

 

  • Organisation de colloques, conférences, écoles saisonnières, séminaires

Colloque : L’entreprise et les nouveaux horizons du politique, 6-8 novembre au college des Bernardins (A. Hatchuel, K. Levillain, B. Segrestin pour les Mines)

  • Nomination à des comités éditoriaux de journaux

 

  • Intervention invitées dans des conférences (plenary speaker)
  1. Boxenbaum. Présentation sur invitation d’un papier avec Mette Olsen « Succeeding at the bottom-of-the-pyramid: Overcoming intraorganizational obstacles to corporate social entreneurship ventures ». Social Entrepreneurship Cluster brown bag research seminar series, Copenhagen Business School, le 30 octobre 2014.

Colloque « démocratie d’entreprise », Université Catholique de Lille – Département d’éthique, 27 Novembre 2014 : Gand S. « La pérennisation des entreprises démocratiques : contingences, création collective et dispositifs »

 

3- Interactions avec l’environnement social, économique et culturel

  • Articles dans des revues professionnelles
  • Rapports d’études, interventions dans les medias
  • Participation à des comités d’expertises
  • Participation à des conférences, débats, salons, séminaires, cycles de formation

Segrestin, B. (2014). L’entreprise comme communauté d’innovation : quelle gouvernance pour l’après-crise ?, Atelier 16 octobre. Paris: IHEST.

 

Segrestin, B. (2014). La Société à Objet Social Etendu : proposition pour un nouveau statut de l’entreprise, L’entreprise et les nouveaux horizons du politque ? Paris: Collège des Bernardins (6-8 novembre).

 

Segrestin, B. (2014). Réconcilier entreprise et société, Le travail en question(s). Réponses aux enjeux de santé et d’organisation. HEG Neuchâtel.

 

 

Pallez F.  Participation au « connecteur recherche » de la Semaine de l’innovation publique, organisée par le SGMAP (14 /11/14)

 

  1. Kletz, invité par l’ANAP (Agence Nationale d’Appui à la Performance) à être membre de la commission de sélection des candidatures à l’appel à projets « Validation méthodologique de l’élaboration de scores composites de performance hospitalière » (Nov 14).
  2. Colombero: intervenant dans le cadre du séminaire « Management des Organisations » de SciencePo Rennes : cours de Méthodologie de Recherche Quantitative.

S.Colombero : Présentation d’un papier « The selection criteria of Bricolage: the case of the Listed-Buildings institution” à l’IOA Winter Games, Copenhague, Nov. 20-21, 2014.

  1. Boxenbaum : ‘Transition énergétique’, présentation sur invitation au Conseil de l’Ile de France, le 14 octobre, 2014.

E.Boxenbaum. Présentation d’un papier (co-écrit avec M. Cartel) : « Institutional innovation as bricolage : Toward an endogenous model of innovation » à la IOA Winter Games, Copenhague, Nov 20-21, 2014.

  1. Boxenbaum. Présentation sur invitation d’un papier (co-écrit avec M. Olsen) « Succeeding at the bottom-of-the-pyramid: Overcoming intraorganizational obstacles to corporate social entreneurship ventures ». Social Entrepreneurship Cluster brown bag research seminar series, Copenhagen Business School, le 30 octobre 2014.
  2. Boxenbaum. Présentation sur invitation d’un papier (co-écrit avec E. Vaara) « A tropological perspective on category emergence », Organization theory seminar series, Vienne, le 18 novembre 2014.

 

 

  • Brevets